La Comunidad de Madrid expone su política de recursos humanos basada en la meritocracia y estabilidad de sus 80.000 profesionales sanitarios


La consejera de Sanidad de la Comunidad de Madrid, Fátima Matute, ha participado hoy en Toledo en el IV Congreso de Igualdad y Recursos Humanos de los Servicios Públicos de Salud, organizado por el Gobierno de Castilla-La Mancha. Durante el encuentro, en el que han se han dado cita representantes de todas las CCAA, Matute ha subrayado que la sanidad pública en la región tiene cerca de 80.000 profesionales sanitarios, con una estrategia basada en “el reconocimiento y la meritocracia” y medidas dirigidas a ofrecerles “estabilidad”.



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